新京报讯（记者王子扬）红枣上市公司好想你健康食品股份（简称“好想你”）近期因股权激励计划收到深交所下发的关注函。6月1日，好想你回复关注函称，针对股权激励计划，公司层面考核的设定结合了公司现阶段经营情况、历史业绩以及行业的发展等因素。股权激励计划不涉及利益输送或存在损害中小股东合法权益的情形。
据了解，好想你5月24日披露《2023年限制性激励计划（草案）》，拟向公司董事、高管等177人授予限制性总计不超过1002.8282万份。同日，深交所向好想你下发关注函，要求对股权激励具体事项进行说明。
6月1日，好想你回复关注函称，本激励计划拟激励对象为实施本激励计划时在公司任职的董事和高级管理人员、公司（含控股子公司，下同）中层管理人员和核心骨干员工，以及董事会认为需要激励的、对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他人员。上述人员均在公司关键岗位担任工作，对公司业绩增长和持续稳定发展具有重要影响，系公司中长期战略落地的主要执行者，对公司未来两年的业绩目标达成起着关键作用。
好想你表示，除公司层面的业绩考核外，公司对激励对象个人层面还设置了绩效考核体系，能够对激励对象的工作绩效作出较为全面并且准确的综合评价。本激励计划有利于将核心人员利益与公司利益进行有效绑定，有利于调动激励对象的积极性和创造性，促进公司核心队伍的建设，从而促进公司竞争力的提升。不涉及利益输送或存在损害中小股东合法权益的情形。
编辑 祝凤岚
校对 赵琳
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